NYE JR., JOSEPH S.
nttttt u00bfQué cualidades debe tener un líder para lograr el éxito, ya sea en los negocios o enu00a0la política?nEn una época en la que la revolución de la información ha cambiado de manera espectacular las reglas del juego; en la que las jerarquías organizativas han dejado paso a fluidas redes de contactos, y en la que impera la desafección hacia los líderes, resulta imprescindible redefinir nuestras ideas sobre el liderazgo.nEn esta obra, Joseph Nye nos ofrece una mirada experta y radical sobre la naturaleza del liderazgo en el mundo de hoy, con una esclarecedora mezcla de historia, estudio de casos empresariales e investigación psicológica. En su opinión, muchas personas consideran que las formas autoritarias y coercitivas de liderazgo (el enfoque del poder u201cdurou201d imperante en la época de los complejos militares-industrial) se está viendo ampliamente superado, en las sociedades postindustriales, por el enfoque delu00a0u201cpoder blandou201d, cuyo objetivo nou00a0 es imponer un criterio determinado, sino atraer, inspirar y convencer a las personas.nNo obstante, Nye sostiene que, en realidad, los líderes más efectivos son los que combinan elementos del poder u201cdurou201d y u201cblandou201d en proporciones que varían en función de la situación a la que se enfrentan. A partir de ejemplos de trayectorias tan dispares como las deu00a0Gandhi, Franklin D. Roosevelt, Lee Iacocca y George Bush, Nyeu00a0acuñau00a0emplea el concepto de u201cpoder inteligenteu201du00a0, y describe las cualidades que todo líder debe poseer en términos éticos y de efectividad.u00a0para abordar temas como los distintos tipos de liderazgos y capacidades; las necesidades y las demandas de sus seguidores, y sobre la naturaleza del liderazgo bueno y malo en términos de ética y de efectividad.nu00a0ntttt